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核心价值观

创新、品质、效率、合作共赢!

创新一一是从观念到市场的全方位创新。以观念创新做先导，战略创新为方向，组织创新为保障，技术创新为手段，市场创新为终极目标，推动公司的不断成长。也唯有不断创新，才能在激烈的市场环境中处于不败之地。创新不仅是一种卓越的工作方法，更是卓越的人生信条!

品质一一坚持高标准精细作业的同时，塑造好团队成员的人品。因为我们相信优秀的产品一定源自优秀的人!

效率一一正确的方向为前提，坚持“日事日毕日清日高”!在保证效率的同时更要不断改进工作方法。

合作共赢一一团队优秀才能成就个人的优秀，胸襟开阔放眼长远便能成就多方的双赢。尊重中相互理:解，信任中相互支持，沟通中达成共识，互惠中实:现共赢，互助中成就彼此。

人才理念

人人是人才，赛马不相马!

通过设立公平的竞争机制，并坚持人品优先的原则。以简单的人际关系、活跃的工作气氛、透明的沟通方式，让人人都有机会发挥自己的潜能，争取自己的机会，最终实现个人与企业的共同成长。

创新引擎，驱动消防电气未来

西亩电气秉承“专业铸就安全、智能呵护生命”的企业理念，整合专业的营销团队、资深的技术团队、严格的生产团队，及全价值链资源，通过持续不断的技术创新为客户提供智能、安全、高效的一体化智慧安全服务。

常见问题

Q如何投递简历和申请职位？

A：投递简历的方式共有三种方式：

（1）邮件申请：投递简历至 1105899280@qq.com

（邮件标题格式：学校+专业+姓名+应聘岗位）

（2）网络投递：关注BOSS直聘、智联等招聘平台信息，或进入公司官网进行线上投递

Q投递简历后多久会有面试通知？

A：简历初筛通过后，一般会在5个工作日内收到邮件/电话通知进行笔试/面试。

Q社会招聘的流程是怎样的呢？

A：投递简历 -（测评）- HR初试 - 专业复试 - 背景调查 - offer发送 - 入职。

Q简历投递后，是否可以修改或补充内容？若发现信息填写有误，应如何处理？

A：可以修改或补充。若发现信息填写有误可重新投递修改后的简历并附以说明，或联系对接的HR进行修改

Q面试形式都包括哪些？

A：初试可安排线上/线下面试，复试原则上线下进行，若有特殊情况，可联系相应的HR负责人进行情况说明和沟通。